Ajattelen, että suorituksen johtamisessa voi onnistua. Se tarkoittaa kuitenkin ihmislähtöisen lähestymistavan valintaa jäykän byrokratian palvelemisen...
Johtamisen merkityksestä käydään keskustelua. Yksi ajatuskulku on, että olemme siirtyneet niin kompleksiseen tai monimutkaiseen maailmaan, että johtamisella...
Pääomasijoittajat ry ja PwC tekivät selvityksen, jossa seurataan sukupuolidiversiteetin kehittymistä sekä pääomasijoitustiimien että pääomasijoittajien...
Tavoitteiden asettaminen ja niissä onnistumisesta palkitseminen tarvitsee toimiakseen kaverikseen edes jokseenkin ennustettavan tai hallittavan ympäristön. Kriisi...
”Tämä tuli tässä kohdassa tarpeeseen.” Lausahdus oli osuva yhteenveto PwC Women 2022 -virtuaalitilaisuuden tunnelmista. Yli 350 osallistujaa oli mukana...
Vuosittaisen Global CEO Survey –kyselytutkimuksemme Suomen tulokset julkistettiin tiistaina 15. helmikuuta virtuaalisessa tilaisuudessa, jossa kolmen...
Tuore palkkaselvityksemme kertoo karua kieltä sukupuolten välisistä palkkaeroista. Tarkkoja syitä palkkaerojen taustalla on kuitenkin vaikea määritellä yksiselitteisesti. Naisjohtajien...
Uusi yhteistoimintalaki tuli voimaan 1.1.2022. Lain kokonaisuudistuksen tavoitteena oli selkiyttää lakia ja kehittää vuoropuhelua yrityksen ja henkilöstön...
Jopa 77 prosenttia toimitusjohtajista uskoo maailmantalouden vahvistuvan vuonna 2022, ilmenee PwC:n 25. kerran järjestetyssä vuosittaisesta Global CEO Survey...
Haltonin hallituksen varapuheenjohtaja Tarja Takki-Halttunen vieraili taannoin PwC:n Puhetta omistamisesta -podcastin vieraana keskustelemassa kanssani...
Toimivan osakepohjaisen kannustinjärjestelmän suunnitteluun liittyy erilaista asiantuntemusta vaativia näkökohtia, jotka on hyvä huomioida onnistuneen lopputuloksen...
Sekä asiakkaat, rahoittajat että työntekijät toivovat yrityksiltä aiempaa enemmän vastuullisuutta. PwC:n marraskuisessa webinaarissa keskusteltiin siitä, miksi...
Väitän, että palkitseminen on sekä oikeudenmukaista että strategista silloin, kun se perustuu henkilön ja organisaation kykyyn uudistua. Ja samalla väitän, että palkitseminen...
Luottamus ei ole koskaan ollut niin tärkeää kuin nyt. Samanaikaisesti luottamuksen ansaitseminen ja sen säilyttäminen ovat muuttuneet entistä vaikeammaksi. Koronaviruspandemia, ilmastonmuutos...
Työnantajan vastuullisuus näkyy tänä päivänä lähes kaikessa tekemisessä työelämässä. Se on myös monelle tärkeä valintakriteeri uutta työpaikkaa etsiessä. Haluamme...
PwC:n CEO Surveyn mukaan toimitusjohtajat ovat luottavaisia maailmantalouden ja oman yrityksensä kasvuun. Kasvun suurimpina uhkina nähdään pandemiat ja...
